Working Environment 働く環境と福利厚生

洛西貨物ではドライバーが
働きやすい環境が整っています

洛西貨物自動車では多数のお客様のお引き立てのもと、順調に業績を伸ばしています。今後さらなるに事業の拡大にあたって、ドライバーや構内作業者の募集を行なっています。

ご応募にあたっては経験の有無や学歴は不問です!免許取得制度もありますので、普通自動車免許があればすぐ働き始められます。

様々な経歴のドライバーが在籍しており、常の業務についての意見を交換し合って、より良い職場づくりを心掛けています。

是歩あなたも仲間に加わってご意見を聞かせてください!面接でお会いできることを楽しみにしております!

スキルアップ制度もあるので
資格・免許の取得をサポートします

洛西貨物自動車ではスキルアップ制度もありますので、随時資格・免許の取得をサポートしています。

中型や大型のトラック免許の取得や、洛西貨物自動車の業務に必要なフォークリフトの免許取得について、費用の支援や取得のためのシフトの調整等のサポートから、大型1種免許取得に向けての指導を実施致します。
特に荷捌作業にかかせないフォークリフトの免許取得については、全額支援致します(※社内規定あり)。

ドライバー一人一人の生活スタイルやモチベーションに合わせて、個々に相談しつつ取得する資格を決定していきます。本人の要望やライフステージも考慮しますので安心してご相談下さい。

資格を保持する先輩ドライバー知識や技術の向上、資格取得に向けた指導しております。実技だけでなく質疑応答も交えながら、納得いくまで指導させて頂きます。

強固な経営基盤

洛西貨物自動車は医療機器の
総合商社「増田医科器械」のグループ会社です。
株式会社増田医科器械は、医療機器の総合商社として日本中の医療機関に最新の医療機器を供給しています。

主に、医療材料・医療機器・医療器械・医療用ガス・理化学機器など、医療機器全般の製品を取り扱っている他、病院内の物流管理システム(SPD)のご提案、開業支援や医療コンサルタント、ストーマケア、各種補聴器、コンタクトレンズの販売等も行なっております。

2014年11月に、洛西貨物自動車をグループ会社とし、幅広い事業を展開しています。

福利厚生

洛西貨物自動車では、福利厚生でスタッフが働きやすい環境を整えています。
  • 待遇・福利
    通勤手当全額支給 / 退職金 / 嘱託退職金 / 慶弔金 / 制服 / ヘルメット / 安全靴支給 / 定期健康診断 / 希望者の産業医面談
  • 休日・休暇
    年次有給休暇 / 特別休暇 / 産前産後休業 / 生理休暇 / 育児休業 / 介護休業 / 子の看護のための休暇 / 介護休暇 / 母性健康管理のための休暇等 / 裁判員休暇 / 育児介護休業規程あり
  • 補償・資格取得
    災害補償(労災保険法、健康保険法の補償、扶助の立替払い) / 表彰制度 / 運転免許等 資格取得制度(全額会社負担) / 自動車、フォークリフト / その他、業務に関わる多種資格や講習等
  • 労働環境
    働きやすい職場認証制度「一つ星」取得、60歳定年後65歳まで継続雇用、65歳以降の雇用実績あり